Налоговый форум Молдовы

Конечно, количество бухгалтеров и их обязанности зависят от размера фирмы, количества и разнообризия операций, других организационных моментов. Обязанности бухгалтера обговаривают при найме. Но со временем появляются разные моменты.
Как вы думаете, если бухгалтер совмещает должность кадровика, и это нормально для маленьких фирм, но является ли это основанием взваливать на него и вопросы по охране труда?
Или как вы считаете, кто должен выполнять всякие разовые операции, например регистрация в НИ новых журналов по ККМ? Я категорически против того, чтобы на бухгалтера вешали все, что ни попадя. А вы?

Ну вы же сами сказали про маленькие фирмы, а кто ж делать это всё будет, как не бух, кто там ещё так разбирается и кому вообще ещё есть дело до того, чтоб был порядок, и у директора не болела голова?

Tiana писал(а): и у директора не болела голова?

или у бухгалтера от того что что-то сделали не так или не сделали вообще вовремя ...
А вообще, я думаю, многое зависит от отношения руководства к бухгалтеру всегда можно найти выход и иногда даже не постесняться попросить директора самого что-то сделать

Вопрос интересный. Но более грамотно и правильно может выполнить данные обязанности на мой взгляд бухгалтер. Чаще директора даже не знают что такое охрана труда, инспекция труда, и прочие вопросы касающиеся внутренней бумажной работы предприятия.

Ага а попробуйте отправить директора на курсы по охране труда. А потом пусть вам объяснит, что надо сделать! Чтобы стать хорошим специалистом во всех областях (а это именно про бухгалтеров!) сначала и побегать надо! Не ищите на кого свалить. Потом вы же ЦЕННЕЕ будете!

Ирина Безнос писал(а):Не ищите на кого свалить.

Не, ну сваливать точно не стоит - себе же дороже потом будет. Хотя все зависит от руководителя, у меня по 2-ум фирмам руководители сами решают многие вопросы, то ли их воспитали предыдущие бухгалтера, то ли им нравится, в общем, как говорицца - и волки сыты и овцы целы

но является ли это основанием взваливать на него и вопросы по охране труда?

оооо, больная тема...

скажу па сикрету, обязанносетй гл.буха как минимум 16, вот некоторые из них:


Обязаность 1. Осуществляет организацию бухгалтерского учета хозяйственно-финансовой деятельности и контроль за экономным использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов, сохранностью собственности предприятия.

Обязаность 2. Формирует в соответствии с законодательством о бухгалтерском учете учетную политику, исходя из структуры и особенностей деятельности предприятия, необходимости обеспечения его финансовой устойчивости.

Обязаность 3. Возглавляет работу по подготовке и принятию рабочего плана счетов, форм первичных учетных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций, по которым не предусмотрены типовые формы, разработке форм документов внутренней бухгалтерской отчетности, а также обеспечению порядка проведения инвентаризаций, контроля за проведением хозяйственных операций, соблюдения технологии обработки бухгалтерской информации и порядка документооборота.

Обязаность 4. Обеспечивает рациональную организацию бухгалтерского учета и отчетности на предприятии и в его подразделениях на основе максимальной централизации учетно-вычислительных работ и применения современных технических средств и информационных технологий, прогрессивных форм и методов учета и контроля, формирование и своевременное представление полной и достоверной бухгалтерской информации о деятельности предприятия, его имущественном положении, доходах и расходах, а также разработку и осуществление мероприятий, направленных на укрепление финансовой дисциплины.

и т.д. и т.п.

вести кадровый учет, ето еще можно (но за доп.$$$$$$) а что касаеца охраны труда, мое мнение (которое кстати совпадает с мнением начальника ИТ) : охраной труда дожны заниматься специалисты владеющие знаниями в области охраны труда

наше мнение с Вашими тоже совпадает, только нет таких спецов на многих пред-тиях, брать отдельно чела - накладно, вот бухи спецами и становятся

Доброго дня!Очень нужен бланк о регистрации бухгалтера в НИ Fisa contribuabi F3-Может,есть у кого?СПАСИБО БОЛЬШОЕ!!!!!!!!

СПАСИБО,УЖЕ НЕ НУЖНО!

Tiana писал(а):наше мнение с Вашими тоже совпадает, только нет таких спецов на многих пред-тиях, брать отдельно чела - накладно, вот бухи спецами и становятся

Обычно буха нанимают со словами --Ну что бы все было хорошо:)
Вот каждый отдельный бухгалтер и старается в пределах своего понимания этого волшебного -Хорошо.
P.S. естественно это касается только мелких предприятий коих к сожалению большинство в нашей стране.
Документы по технике безопасности
где в штате 1 директор и приходящий бух(вид деятельности НЕ производство) - комичны(мое мнение)