Налоговый форум Молдовы

Добрый день. Уважаемые коллеги, подскажите как показать больничный лист по беременности иродом (126 дней) , в каком отчете и под каким кодом?

Отпуск по беременности и родам не отражается в отчетах,только в табеле, Кнас и так знает где находится работник и самостоятельно отражает б/л в системе

kiparis писал(а):Отпуск по беременности и родам не отражается в отчетах,только в табеле, Кнас и так знает где находится работник и самостоятельно отражает б/л в системе

То есть мы просто показываем в табеле эти 126 дней, после родов составляем приказ на отпуск за ребенком до 3 и сдаем отчем IRM19?

Да, так.

kiparis писал(а):Да, так.

у меня к вам еще один вопрос. В отчете IPC 18 под каким кодом я ее показываю за июнь? когда был больничный.... вот сдесь я что-то не понимаю... я же должна ее показать в IPC...

Ни под каким кодом,больнияные за счет СФ в отчете не указываются,есть даже инструкция на сайте cnas.md c 01.07.19 ,но и до этого 126 мы не указывали в РЕВах. Например больничный с 03.06, в отчете за июнь с 01.06-02.06 показываете зарплату и все,дальше она исчезает из отчетов как будто ее и не было,до тех пор пока не выйдет на работу.
http://cnas.md/doc.php?l=ro&idc=458&id= ... u-01072019

kiparis писал(а):Ни под каким кодом,больнияные за счет СФ в отчете не указываются,есть даже инструкция на сайте cnas.md c 01.07.19 ,но и до этого 126 мы не указывали в РЕВах. Например больничный с 03.06, в отчете за июнь с 01.06-02.06 показываете зарплату и все,дальше она исчезает из отчетов как будто ее и не было,до тех пор пока не выйдет на работу.
http://cnas.md/doc.php?l=ro&idc=458&id= ... u-01072019

Спасибо еще раз за разъяснение!

kiparis писал(а):Ни под каким кодом,больнияные за счет СФ в отчете не указываются,есть даже инструкция на сайте cnas.md c 01.07.19 ,но и до этого 126 мы не указывали в РЕВах. Например больничный с 03.06, в отчете за июнь с 01.06-02.06 показываете зарплату и все,дальше она исчезает из отчетов как будто ее и не было,до тех пор пока не выйдет на работу.
http://cnas.md/doc.php?l=ro&idc=458&id= ... u-01072019

доброго времени суток!
1 вопрос! Может ли человек работать во время больничного листа по беременности и родам и получать ЗП???
2 вопрос! Может ли человек после родов выйти на работу получать ЗП, но при этом не потерять выплаты на ребенка? ( если да, то как это оформить правильно по бухгалтерии и отчетам)
Спасибо большое!!!

1. Нет, работать во время больничного и получать зарплату не получится. только больничный( если есть зарплата, то больничный не оплачивается)
2. после родов (только после окончания больничного 126 дней) нужно будет выйти в отпуск по уходу за ребенком (до 3 лет или 2,2 лет) и только со следующего после этого дня, восстановиться на работу и получать зарплату

galochka писал(а):1. Нет, работать во время больничного и получать зарплату не получится. только больничный( если есть зарплата, то больничный не оплачивается)
2. после родов (только после окончания больничного 126 дней) нужно будет выйти в отпуск по уходу за ребенком (до 3 лет или 2,2 лет) и только со следующего после этого дня, восстановиться на работу и получать зарплату

спасибо большое за ответ!!!!