Хочу выделить вопрос в отдельной теме:
как вам нравятся отчисления на медстрах?
Это я не с бухгалтерской точки зрения ,а как плательщик взносов (3% без ограничений) и потребитель медуслуг.
Индивидуальные взносы соцстрах-я хотя бы персонифицированы и учитываются на твоем отдельном счете,а взносы на медстрах-е идут в одну бездонную корзину,без имен и знаков различия.
И если предприятие по какой-то причине пару месяцев не перечисляет взносы на медстр-е,то твой полис становится на этот период недействительным, несмотря на то,что ,например,2года с твоей зарплаты неуклонно удерживалось и перечислялось немалое кол-во денег.
Где справедливость?
У нас на предприятии народ очень возмущается ,что отчисления на медстрах только с работника составляют от 1200 и выше лей в год, а говорить о бесплатном медобслуживании вообще не приходится.
Кто сталкивался - в курсе.
В западных странах ,насколько мне известно,есть твой отдельный счет,которым можешь пользоваться не только ты ,но и члены твоей семьи.
Дорогие форумчане! Какие есть мнения по этому вопросу?