СПРАВКА О З/ПЛАТЕ

[natgeoliubiteli]

Татьяна Владимировна полностью права. Практика жизни показывает, что директор готов подписать всё, чтоб работник был доволен. Без подписи бухгалтера справка не катит. Я уже отказывалась один раз подписать. Человеку не давали кредит и нытьём и катаньем получили и мою подпись. Но я справку отдала и себе копию не оставила. Теперь кого предупреждать в случае чего не знаю. И потом, где гарантия, что увольняющийся работник ещё не погасил свои обязательства? У меня нет такой информации. Если на предприятии 300 человек, представляете сколько работы ещё бегать и "на всякий случай" по почте слать письма во все банки?

И может это условие исключительно на наш менталитет рассчитано. Типа заранее посеять зерно сомнения, чтоб мы сделали то что им нужно.

Ведь чтобы возместить материальный ущерб, нужно доказать причинно-следственную связь. А то, что работник не исполнял обязательства - это их взаимоотношения и исполнять он должен эти обязательства независимо от того предупрежу я банк или нет.

[Accountant]

Если работнику кредит очень нужен, постройте отношения с работником так, чтобы все обязательства были его: уведомить письменно о получении кредита, при увольнении чтобы он проинформировал письменно о наличии/отсутствии непогашенного кредита и т.п.

[Accountant]

Ведь чтобы возместить материальный ущерб, нужно доказать причинно-следственную связь. А то, что работник не исполнял обязательства - это их взаимоотношения и исполнять он должен эти обязательства независимо от того предупрежу я банк или нет.

Пример причинно-следственной связи: если бы вы предупредили банк, он, например, предпринял бы действия по взысканию долга (расторжение договора, обеспечение иска и пр.), а так он упустил время, а с человека уже нечего взять. Значит, неисполнение вами обязательств нанес ущерб (какие-то доп.затраты, недополученная выгода от использования своих денег и пр.). Выиграет иск банк или нет - неизвестно, но по судам может замотать, а это время и деньги.

[Люга]

какие справки о з/п выдаете сотрудникам для компенсации?

[ttv]

На обычном листе с подписью гл.буха и дира и полученной на руки з/пл за 2015 год включая октябрь.

[Люга]

ttv
а ты уверена, что на руки????
И кстати, одной суммой что-ли, или с разбивкой по месяцам

[galochka]

Мы выдаем с помесячной расшифровкой как начисленного фонда оплаты труда, так и с указанием суммы полученной на руки.

[ttv]

ttv
а ты уверена, что на руки????
И кстати, одной суммой что-ли, или с разбивкой по месяцам

Да, меня так просил сам работник. С разбивкой конечно.

[Дина]

Я как раз занимаюсь этим вопросом - з/п за 12 месяцев, предшествующих подаче заявления, с разбивкой по месяцам начисленной , удержания, чистые на руки

[Soare]

Здравствуйте. Кто нибудь знает как выглядит Formular nr.3(complectat si eliberat de catre institutia in care persoana este angajata)?

[olivia]

Может быть здесь найдете, который Вам нужен:

[Soare]

Спасибо! Думаю это то что нужно. К своему стыду первый раз вижу эту справку. Что писать в графе Краткая характеристика персоны. Ответственный работник? Справка нужна для получение группы инвалидности. Не хочется чтоб работник бегал несколько раз(

[Tiana]

Даю справки своим на компенсации с начисленноЙ, не заморачиваюсь с удержаниями, никто не придирается, у всех всё норм. проходит

[Kelly]

У кого-нибудь есть в эл.виде справка о ЗП для агенства занятости? - Adeverinta privind salariu mediu pentru stabilirea marimii ajutorului de somaj?
Очень,очень надо

[barris]

СЕЙЧАС ПОПРОБУЮ ОТСКАНИРОВАТЬ И ВЫЛОЖИТЬ